PHP vývojář platformy 3 e-shopů

"Líbí se mi zdejší agilní prostředí i možnost ovlivnit celý vývoj i business společnosti. Každý den je práce uplně jiná a teď budeme realizovat největší projektové portfolio, které by mělo vytvořit největší e-commerce řešení v Evropě. Těším se."

Martin Horák

Martin Horák

Head of Development
Mám zájem

O pozici

Pojď se přidat k týmu, který má na starosti nejmladší z platforem, na které běží 5 e-shopů Mall Group. Náš projekt je hodně mladý, platforma letos oslaví 3. narozeniny, což znamená, že si za sebou netáhne žádný historický balast. Snažíme se hlavně o stabilitu a rychlost, při počtu 1000 requestů za sekundu ve špičce hraje každá milisekunda roli. Platforma od základu podporuje architekturu service/microsevice modelu, které tvoří stabilní podvozek. K tomu přidáváme flexibilní frontend. Všichni v týmu máme rádi pokrok, vítáme každý nový nápad, novou technologii nebo inovaci v řízení. Zní to zajímavě? Tak se s námi pojď formálně nebo i neformálně potkat a pobavit o tom, jak fungujeme, s čím se zrovna pereme a co máme před sebou.

Koho přesně hledáme?

  • Někoho s dobrou znalostí PHP – my jedeme na PHP 7.
  • Člověka, který má chuť učit se nové věci (ElasticSearch, RabbitMQ, Redis aj.). Pokud tyto technologie už ovládáš, tím lépe.
  • Někoho, kdo si perfektně rozumí s databázemi (MySQL,  MongoDB aj.).
  • Šikovné lidi, kteří se chtějí učit, umějí samostatně přemýšlet a samostatně se zodpovědně rozhodovat.
  • Někoho se znalostí anglického jazyka na úrovni technické dokumentace. A protože část týmů ve firmě mluví jen anglicky, bude se to hodit i pro budování vztahů.
  • A samozřejmě dobrého parťáka a týmového hráče.

No a pokud k tomu všemu přidáš znalost frameworků Nette nebo Symfony, tak to pro tebe bude výhoda.
Mimochodem, v týmu podporujeme SRE kulturu – takže servery a technologický stack nám pomáhájí spravovat naši „admini“ ze Site Reliability Engineering týmu, takže když nevíme jak nějaká serverová technologie funguje, umí nám poradit a pomoci s co nejbezpečnější a nejvýkonejším nastavením. To bys měl asi taky vědět.

Jak bude vypadat tvůj pracovní den?

  • Ráno přijdeš do kanceláří, které máme v Holešovicích, hned u Vltavy.
  • Pokud chceš, dáš si kafe z naší armády kávovarů, pokud jsi spíš hrrr na práci, můžeš začít hned pracovat.
  • Jednou za 14 dní máme naše vyhlášené IT snídaně – každých 14 dní jeden tým připraví snídani pro ostatní
  • Mezi 9:00 a 10:00 mají naše týmy pravidelné 15minutové standupy vedené Scrum Mastery, kde si s týmem řekneš, co se stalo včera a jaký máš plán na dnešek. Občas si i řekneme, co přesně nefunguje a hledáme řešení. Jedeme ve Scrumu, takže komunikace je základ naší práce. V pravidelné agendě máme groomingy nebo retrospektivy.
  • Pak můžeš začít s tím, co ti jde nejlépe a s tím, co tě baví a co je ve vygroomovaném backlogu k dispozici.
  • PO sedí s námi u jednoho stolu, takže kdykoliv budeš mít dotaz, můžeš se na cokoliv zeptat.
  • Občas na některý den skočí meeting s businessem, abyste ty i tým byli v obraze o tom, co se děje.
  • Na oběd si skočíš do hospody, jednu máme přímo v budově, nebo si zajdeš naproti do tržnice, kde je nespočítatelné množství různých asijských bister, např. vyhlášené bistro Trang An
  • Pak budeš zase programovat, deployovat (jedeme continuous delivery), občas něco opravovat.
  • Když ti dojde šťáva, dáš si další kafe, nebo můžeš s kolegy dát fotbálek či Playstation v našich 2 hernách
  • Odpoledne pak většinou děláme release, někdy to vyjde i na pozdní večer (větší úpravy nebo databázové migrace, ale to se zas tak často nestává)
  • V průběhu dne pak ještě uděláš většinou code review.
  • Pokud budeš mít večer náladu, můžeš se účastnit některé z našich vzdělávacích akcí, které občas pořádáme. Nebo zajít na neformální „teambuilding“  (čti s ostatními na drink). Chodíme většinou do Kolkovny na pivo, protože je to v přízemí. No a když ne, můžeš samozřejmě domů.

Jak pracujeme?

#Agilně

V současné době máme dvoutýdenní sprinty.

#Čistě a elegantně

Píšeme čistý kód a testujeme. Unit testy, funkční a akceptační testy jsou pro nás samozřejmostí.

#Microservisově

Budujeme microservices/services architekturu s API Managementem

#Inovativně a nebojácně

Nebojíme se zcela nových přístupů a technologií. Nebojíme se věci měnit a nové se učit.

No a co ti nabízíme?

  • Výjimečný projekt, jehož výsledky denně používají stovky tisíc našich zákazníků.
  • Práci na platformě, která je zcela unikátní tím, že dokáže prodávat od knížek přes oblečení až po ovoce na kila.
  • Možnost odborného růstu pod vedením zkušenějších kolegů – pokud to budeš potřebovat.
  • Kvalitní technické zázemí a příjemné pracovní prostředí.
  • Pružnou pracovní dobu a možnosti homeoffice.
  • Skvělé finanční ohodnocení odpovídající znalostem s motivační složkou.
  • Dobrovolné IT akce (pravidelné IT snídaně, Hackday, interní a externí školení v rámci ROCdevs, IT teambuildingy, fotbálkové a Playstation ligy atd.).

A k tomu

  • VIP nákupy
  • 5 Relax Days
  • Pracovní notebook
  • Kurzy angličtiny
  • Čerstvě namletá káva
  • Stravenky
  • Čerstvé ovoce na pracovišti

Jak probíhá výběrové řízení?

  • Pokud tě naše nabídka zaujala, na nic nečekej a kontaktuj nás. Buď prostřednictvím formuláře níže, nebo prostě pošli mail našemu HR Partnerovi, který je rovněž uveden níže.
  • Když přiložíš CV, budeme z toho moudřejší. Pokud přiložíš odkaz na GitHub, nebo nám rovnou pošleš ukázku kódu, na který jsi hrdý, budeme mít radost a lépe se nám bude připravovat na pohovor.
  • CV projdeme a jestli splňuješ většinu našich požadavků, tak se ti někdo z nás ozve a pozve tě na pohovor.
  • Snažíme se dělat výběrové řízení jednokolově, chceme šetřit čas tvůj i náš. Takže si tě proklepneme osobnostně a technicky (pokud jsi neposlal ukázku kódu mailem, tak ji prosím přines na tuto schůzku), zodpovíme všechny tvé dotazy a seznámíš se s prostředím.
  • Pokud budeme na naší straně spokojeni, pošleme ti podrobnou nabídku, pokud budeš spokojen i ty, tak jí odsouhlasíš. A pak se pustíme do práce.

Základní informace

Typ pracovního vztahu

Práce na plný úvazek

Typ smluvního vztahu

HPP/IČO

Délká pracovního poměru

Na dobu neurčitou

Místo pracoviště

U Garáží 1, Holešovice, 170 00 Praha-Praha 7, Česko

Ozvi se nám

Vyplň formulář

Nebo se přímo ozvi

Lucie Fabiánová Recruiter